TDK检测结果注:当前信息仅供参考 更新时间:2026-05-07 08:11:52
| 网页标题 | 关于做好2024年教职工年度考核工作的通知 |
| 网页关键词 | |
| 网页描述 | 各学院、各单位:根据《事业单位工作人员考核规定》(人社部发〔2023〕6号)、《南京大学教职工年度考核办法》(南字发〔2019〕180号)文件精神,为做好2024年度教职工考核工作,现将有关事宜通知如下:一、2024年度教职工考核(含师德考核)由各党委统筹实施,各学院、各单位应按照规定时间与要求,认真完成本单位的年度考核工作。二、自2024年度起,我校考核基本合格的教职工,当年度奖励**绩效津贴发放额不得超过本人当年度基础**岗位津贴标准的1/6;年度考核不合格的教职工,不得发放奖励**绩效津贴。根据《事业单位工作人员考核规定》(人社部发〔2023〕6号)文件精神,事业单位工作人员有下列情形之一的,年度考核应当确定为基本合格档次:(一)思想政治素质一般,在贯彻落实党中央决策部署以及遵守职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德等方面存在明显不足;(二)履行岗位职责能力较弱,与岗位要求相应的专业技术技能或者管理水平较低;(三)公共服务意识和工作责任心一般,工作纪律**不强,工作消极,或者工作作风方面存在明显不足;(四)能够基本履行岗位职责、完成工作任务,但完成工作的数量不足、质量和效率不高,或者在工 |
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